【人事評価制度・構築】 に関する調査レポート5選(「人事PRO‐Q」自主調査)

「人事PRO-Q」で企業の経営者・人事担当者を対象に実施したアンケートの調査レポート集です。

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以下のテーマの調査結果をまとめております。
 ■評価制度の構築・運用
 ■目標管理制度(MBO)
 ■コンピテンシー評価
 ■360度評価
 ■ノーレイティング

「評価制度の構築・運用」に関するアンケート調査結果をご紹介いたします。

【抜粋】「評価制度の構築・運用」に関するアンケート調査結果

【1】評価種別・種類

評価規定の中に取り入れている評価種別(種類)を選んでください

【1】評価種別・種類

【2】評価手法

評価規定の中に取り入れている手法を選んでください

【2】評価手法

【3】評価制度構築・運用の注意点

評価制度を構築・運用する中で特に注意している点で当てはまるものをお選びください。

【3】評価制度構築・運用の注意点

調査レポートの中では評価制度に関する経営者・人事担当者の生の声もございます。
是非この機会にご覧ください。

【調査概要】 アンケート名称:「評価制度の構築・運用」に関するアンケート
調査主体:PRO-Q編集部(ProFuture株式会社)
調査期間:2019年1月10日~2月12日
調査媒体:アンケートメディア 人事PRO-Q

調査レポートテーマ一覧

本資料では、以下のテーマの調査レポートをまとめております。

■評価制度の構築・運用
■目標管理制度(MBO)
■コンピテンシー評価
■360度評価
■ノーレイティング

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