【2026年7月版】 「ハラスメント対策」「スキルマップ」「離職防止」…人事リード獲得用コンテンツ案のヒントに！今、人事が注目しているトレンド情報

人事リード獲得に取り組む方にとって、リード獲得につながるホワイトペーパーやセミナーなどのコンテンツ案を考えるのは大変な作業です。

1件でも多く、人事のリードを獲得するには、

・人事が今、気になっていること
・人事が興味関心を向けていること

をテーマにしたコンテンツを作成することが最も効果的です。

それでは、たった今、人事担当者が気になっていることや興味関心を向けているものは何でしょうか？

本資料では、人事の情報収集源として活用されているHRプロにおいて

・今、注目を集めているキーワード一覧
・DLが特に多かったホワイトペーパー
・申し込みが多かったセミナー
・アクセスが多く注目を集めた記事
・人事担当者に向けた最新のアンケート調査結果

など、2026年7月の最新状況をご紹介しつつ、人事が気になっている情報・キーワードを解説いたします。

関連資料
・人事の年間スケジュールがわかる！人事カレンダー2026年版
・【HR事業者向け】「新卒採用担当者」の思考・動く時期・欲しい情報がわかる！ペルソナ図鑑（資料）
・【HR事業者向け】稟議起案を担う「人事企画」の思考・動く時期・欲しい情報がわかる！ペルソナ図鑑（資料）
・【HR事業者向け】人事決裁者の思考・タイムライン・欲しい情報がわかる！ペルソナ図鑑（資料）

概要

●HRプロの会員動向から紐解く！今、人事が注目するキーワードとは？

●「ハラスメント対策」「スキルマップ」「離職防止」「人的資本経営」

など…

●DL資料やセミナー等の、コンテンツのテーマ案検討時のヒントとしてご活用くださいませ！

本資料でわかること

● 2026年7月に人事担当者が特に注目していたニュース

● 人事のリード獲得につながった、他社のダウンロード資料／人気セミナー

● 2026年7月の「HR総研」最新データ
HR総研：2027年＆2028年新卒採用動向調査（6月） 結果レポート
ES作成でのAI対策「実施する意向」が大企業で6割以上、ジョブ型採用の導入も進む